La FFTT offre un parcours pour aider les nouveaux et futurs élus dans leur rôle. La première promotion commence le 2 juin et les inscriptions sont ouvertes. La FFTT veut susciter et soutenir l’engagement associatif pour les dirigeants nouvellement élus et les jeunes, bénévoles et licenciés qui souhaitent accéder à des fonctions de dirigeantes/dirigeants.
L’objectif est de permettre à tous ces élus et/ou futurs élus de se retrouver et d’échanger entre pairs, à travers un parcours hybride basé sur le partage d’expériences entre générations :
- Un parcours en 6 étapes réparties de 4 à 5 mois, avec une ou deux étapes en présentiel et les autres en distanciel
- Un animateur « facilitateur » et des experts invités pour chaque thématique
- Un apport de connaissances et des échanges de pratiques
- Des échanges en binôme entre chaque étape pour favoriser la formation entre pairs et les relations amicales
Le programme :
- L’organisation fédérale et le projet de la FFTT
- La posture d’élu.e
- La France pongiste : les relations avec les instances régionales et départementales
- Le développement de la pratique
- Les relations élus-salariés et les métiers du tennis de table
- L’image du tennis de table
- Culture(s) Ping
Vous êtes nouveau/nouvelle élu(e) ou envisagez de vous présenter aux futures élections de comité départemental ou de ligue ? Inscrivez-vous à la première promotion du « parcours des nouveaux et futurs élus » qui commencera le 2 juin 2024 au siège de la FFTT.
Merci de proposer votre candidature avant le 22 mai en cliquant ICI !
Chaque promotion est limitée à 12 places. Une 2e promotion sera organisée selon les demandes.
Seront privilégiées :
- La mixité voire la parité du groupe
- Des inscriptions en binôme (un.e nouvel.le élu.e + un futur élu.e)
- Une représentativité des territoires
- La diversité des profils de compétences et la motivation
Pour toute question, n’hésitez pas à contacter Nadine RET – [email protected]